陈共炎（年-），安徽省望江县人，毕业于同济大学，银河证券董事长，中国证券业协会会长。
年6月任中国证券业协会会长；[1]年4月接任银河证券董事长。
1人物履历历任国务院发展研究中心副研究员，北京商品交易所理事、副总裁，中国证券监督委员会信息中心负责人，中国证券监督委员会政策研究室助理巡视员、机构监管部副主任、证券公司风险处置办公室主任（兼机构监管部副主任），中国证券投资者保护基金有限责任公司党委书记、董事长，中国证券业协会党委书记。
2职务任免编辑
中国证券业协会会长陈共炎将接任银河证券董事长一职。中央汇金投资有限责任公司副总经理、中国银河证券有限责任公司董事长陈有安已于近日向组织提出辞呈，并于年4月25日正式辞任银河金控、银河证券董事长。[2]
3学术成果编辑
主要论文1、《价格改革思路的再探索》，《价格理论与实践》，-07-20；
2、《宏观紧缩环境下重塑企业发展机制》，与王育琨合作，《改革》，-03-15；
3、《贸易扩张与结构变动》，《经济研究》，-04-01；
4、《扭曲的思维——评三种治理通货膨胀的思路》，《价格理论与实践》，-07-20；
5、《消费膨胀的判断方法与基本态势》，与于海莲合作，《福建论坛(经济社会版)》，-08-29，人大复印报刊资料(国民经济计划与管理)转载；
6、《中国通货膨胀的深层压力与类型界定》，与于海莲合作，《江淮论坛》，-10-28，人大复印报刊资料(财政金融)转载；
7、《论我国农业稳定政策——从国外稳定农产品价格的经验谈起》，《福建论坛(经济社会版)》，-03-02；
8、《计划与市场:结合的历史必然性和技巧》，《改革》，-04-15，人大复印报刊资料(国民经济计划与管理)转载；
9、《试论计划与市场从板块结合向有机结合的转变》，《福建论坛(经济社会版)》，-08-29；
10、《发展与完善市场的新思路——建立中央调控系统》，《中国物资经济》，-10-28；
11、《当前地区封锁的特征、原因与对策》，《价格理论与实践》，-11-20；
12、《关于计划与市场相结合的政策演变和理论论争》，与乔刚合作，《管理世界》，-03-02，人大复印报刊资料(国民经济计划与管理)转载；
13、《关于价格改革思路的几个问题》，与乔刚合作，《经济研究》，-04-01；
14、《我国经济形势的演变与近期价格改革的初步设想》，《计划经济研究》，-11-18，人大复印报刊资料(体制改革)转载；
15、《经济形势与近期价格改革的设想，价格理论与实践》，-12-20，人大复印报刊资料(国民经济计划与管理)转载；
16、《关于英国、意大利通货膨胀状况和稳定政策的考察报告》，与马建堂合作，《经济研究参考》，-02-29；
17、《关于健全农产品市场法规的基本设想》，与林伯勤合作，《经济研究参考》，-03-30；
18、《低收入发展中国家通货膨胀的比较研究》，《世界经济与政治》，-07-29；
19、《中国经济:市场调节范围在扩大》，与李由鹏合作，《中国经济体制改革》，-07-29，人大复印报刊资料(国民经济计划与管理)转载；
20、《关于健全农产品市场法规的基本设想》，与林伯勤合作，《东岳论丛》，-08-28；
21、《期货经纪公司的组织、运作与管理》，《经济研究参考》，-08-06，人大复印报刊资料(体制改革)转载；
22、《交易所的组织结构与内部管理》，《经济研究参考》，-08-06；
23、《期货市场的孪生兄弟套期保值与期货投机》，《中国市场》，-03-15；
24、《WTO与我国制造技术面临的挑战》，与黄渝祥合作，《科技和产业》，-08-15;
25、《股权结构对证券公司治理机制的影响》，《经济理论与经济管理》，-03-18；
著作1、《凯恩斯宏观物价理论的演变兼论总量经济政策的有效性》，北京工业大学出版社，.04；
2、《中国区域经济发展比较研究东部·中部·西部》，北京工业大学出版社，.05；
3、《证券公司治理机制与对策》，中国财政经济出版社，.02；
附载：
陈共炎（年-），安徽省望江县人，毕业于同济大学，银河证券董事长，中国证券业协会会长。
年6月任中国证券业协会会长；[1]年4月接任银河证券董事长。
附载：
银河证券董事长陈共炎：加快行业文化建设正当其时券商精细化管理水平将逐步提升0缩小文字
-01-:49:30来源：上海证券报作者：马婧妤刘艺文
从综治规范到改革创新，再到深化开放，我国证券行业在20多年的改革历程中不断巩固发展基础、壮大生长力量，实现了跨越式变革。在资本市场全面深化改革的新历史背景下，加快文化建设、提升软实力和核心竞争力成为了证券行业待解答，也是必须解答好的新课题。
银河证券董事长陈共炎是证券行业20多年发展历程的见证者、亲历者，也是行业规范创新、改革开放的推动者、参与者。在他看来，经过前期发展，我国证券行业的资本实力、服务范围、服务能力都显著提高，发展中积累的问题到了需要解决的时候。“行业文化建设是打造国际一流投行的必要条件，现阶段提出加快推进行业文化建设正当其时。”陈共炎说。
去年11月，证券基金行业文化建设动员大会召开。这是证监会首次系统性地针对证券基金行业文化建设作出详细部署。会议召开后，银河证券迅速响应，在证券行业内率先推出《企业文化建设发展战略规划（-）》，将文化建设嵌入各个业务条线和公司经营的全流程。
陈共炎近日接受上海证券报专访，详细介绍了他对证券行业文化建设的理解，以及银河证券在推动文化建设方面的实践。他说，文化建设可以提升券商管理的精细化程度，变被动管理为主动管理，结合贯彻落实新证券法，可以增强券商的责任和担当意识。他也提醒，文化建设要避免形式主义、避免“责任绑架”，要容许差异化。
“想要打造百年老店，缺少让大家广泛接受的文化理念作支撑，是很难成功的。”陈共炎说。
加快行业文化建设正当其时
去年11月，证券基金行业文化建设动员大会在京召开，现任中国证券业协会会长的陈共炎在大会上宣读了行业文化建设倡议书。此次会议是证监会就证券基金行业文化建设召开的首个全系统会议，也是监管部门首次系统性针对证券基金行业文化和软实力建设作出详细部署。
证监会主要负责人在会上发表了题为《加快行业文化建设优化行业发展生态着力提升证券基金机构软实力和核心竞争力》的讲话，对证券基金行业文化建设的内涵、面临的问题、工作思路、重点任务及监管要求作出全面阐述。
陈共炎表示，文化建设在证券公司发展的各个历史时期都很重要，但之前十余年，行业面临的主要矛盾在于规范化、扎实基础、创新发展。近年来，证券公司托管、结算、交易、柜台市场等功能都已经完善，资本实力、服务范围、服务能力显著提高，行业经过综合治理和规范发展积累了行之有效的风险管理经验。发展中遇到的问题也到了必须解决的时候，当前时期提出加快行业文化建设可谓正当其时。要打造国际一流投行，文化建设也是一项必要条件。
证券基金行业文化建设动员大会上，证监会提出了适度拉长考核周期、薪酬递延发放、推行员工持股计划，建立长周期的考核评价体系和收入分配机制；完善证券基金机构分类评价政策体系，研究设立职业道德与行业文化建设专项指标等政策部署。
就此，陈共炎表示，扎实有效的政策举措是证券行业文化建设的抓手。将激励约束机制纳入文化建设范畴，有助于证券行业变短期激励为长期激励；将文化建设纳入券商分类评价指标，则可促使证券公司实实在在地推动文化建设，而不是将工作停留于表面。
他还谈到，银河证券正探索建立各业务条线发展风险基金，“闲时备、忙时用”，平抑行业经营波动产生的风险，这样就可以将责任与分配相结合，有利于增强员工的责任意识。
文化建设将推动券商实现精细化管理
作为头部券商的掌门人，陈共炎认为，随着行业文化建设的推进，证券公司将更好地改变目前粗放管理、被动管理的模式，大大提升公司经营管理的精细化程度。在此基础上，证券行业的责任意识、担当意识，证券从业人员的职业道德、执业水平和精气神都将得到提升。
在他看来，证券公司管理较为普遍地存在两个问题：一是管理呈现“片块化”，以条线管理为主，系统化管理并不到位。二是以被动性、适应性管理为主，管理的目标往往是适应行业监管的底线要求。
“加快行业文化建设，要求证券公司将文化建设嵌入各项公司制度，这将对实现精细化管理起到很好的推动作用，增强券商管理的主动性、系统性。”陈共炎说。
去年，银河证券在公司内部开展了为期3个月的责任意识教育，教育主题包括“我的岗位我尽责、你的业务我协同”“反洗钱”，以及“增强内控机制建设”。通过责任意识教育，银河证券督促全员更好践行“不碰红线，不踩灰色地带，不打擦边球，违纪违规责任必究”的“三不一究原则”。
陈共炎向记者表示，行业文化建设加快推进的背景下，券商的责任意识被提到了空前的高度，银河证券的责任意识教育与行业文化建设所强调的责任建设一脉相连。
尽职责，才能勇担当。他说，推进行业文化建设将促进增强国有证券机构的担当意识。此前，国有证券经营机构在价值观、发展目标等方面与一般证券机构没有太大差异。近几年，国有证券经营机构在推动文化建设方面逐步发力，差异也开始显现。“文化建设对企业的担当意识、使命感能起到很好的推动作用，它会重塑企业、特别是国有证券机构的价值观。”
文化建设要力戒形式主义允许差异化发展
在肯定文化建设作用的同时，陈共炎也表示，加快文化建设不能搞一阵风、一刀切，要避免形式主义，允许不同的证券公司实现差异化发展。
“文化建设首先不能搞成形式主义，而是要有抓手、有实际举措，并将这些举措嵌入券商内部制度。银河证券开展3个月的主题教育，就是希望把文化嵌入制度，力戒形式主义，将工作做实做深做细。”他表示。
陈共炎还谈到，文化建设要尽量避免“责任绑架”。决策层提出，要加强证券行业的责任追究力度，这其中需要更进一步科学、合理地进行责任认定。例如，投行项目尽调不尽责，可能会造成个人“绑架”法人，发行人“绑架”中介机构，应当担责的尽调人员却责任有限。这样容易导致“责任转移”，进而造成责任认定困难和追责不到位。
另外，陈共炎还特别表示，每个证券公司都有特点，文化建设也要容许差异化，不能做成一套模式、搞一刀切，不应要求整齐划一。“文化有竞争，有差异，有比较，才有生命力。”
银河证券制定了“创新、合规、服务、协同”的企业文化价值观，陈共炎就此表示，这8个字就是银河证券在现阶段最贴合公司经营发展实际、最具独特性的文化概括。
他说，银河证券是一家老牌券商，发展的规范性很强，但是创新动能有所不足，是现阶段公司发展的短板。因此，银河证券将创新放在企业文化建设目标的首位。从宏观经济的发展趋向看，双创是国家战略，经济发展也强调创新，国有金融机构理应承接这一新的发展理念。合规是证券公司的生命底线，银河证券始终坚持一切经营活动以符合法律法规、监管规定为第一准绳。
“客观上讲，银河证券对客户的服务、对区域经济的服务，对实体经济的服务水平都还有提升空间，未来要打造百年老店，也必须提高服务意识、提升服务水平，把服务做深、做细。”陈共炎表示，之所以提出协同，是因为此前公司不同业务条线之间的协作较少，内部形不成合力。下一步，银河证券希望在合规基础上着力加强业务条线之间的协同，通过协同提高整体服务能力。
此外，陈共炎还特别表示，证券公司的文化建设应当是一个动态调整的过程，不仅不同券商之间的文化应当有所不同，同一企业在不同时期的文化也应当因时制宜、因地制宜。
再附
银河证券党委书记、董事长陈共炎：脱贫攻坚是一项系统工程
摘自中国证券报年12月31日
近年来，各证券公司立足行业实际，不断创新支持模式，多层次、多渠道为精准扶贫、精准脱贫注入了强有力动能。银河证券党委书记、董事长陈共炎日前在接受中国证券报记者专访时表示，银河证券在实践过程中形成了“产业扶贫+农村经济组织扶贫+公益扶贫+党建扶贫”短中长期兼顾的立体式扶贫，较好实现志智共长、富绿同兴、普惠全民。
短中长期兼顾立体式扶贫
中国证券报：银河证券在扶贫工作方面有何经验和做法？
陈共炎：精准脱贫作为决胜全面建成小康社会必须打好的三大攻坚战之一。银河证券作为中投公司领导下的“国家队”，强化使命担当、践行国家战略义不容辞。
年以来，公司党委始终把做好扶贫工作作为履行政治责任、社会责任的重大政治任务，坚决贯彻落实党中央和中投公司党委决策部署，积极响应证券监管部门和证券业协会的倡议。针对定点帮扶的甘肃省静宁县，与静宁县委县政府积极配合，先后通过救济式扶贫、造血式扶贫，累计投入帮扶资金万元。
早在年，根据中投公司党委整体安排，银河证券就已开始与静宁县结对帮扶。
针对静宁县实际需求，结合金融类央企的特点和优势，银河证券党委精准实施“”扶贫战略。把握“一个中心”：精准落实国家脱贫攻坚战略；强化“两个结合”：输血造血结合，扶志扶智结合；压实“三链模式”：农业强在品牌链、农村美在生态链、农民富在产业链：落实“四大帮扶”：产业帮扶、农村经济组织帮扶、公益帮扶、党建帮扶。形成了“产业扶贫+农村经济组织扶贫+公益扶贫+党建扶贫”短中长期兼顾的立体式扶贫。
年至今，公司累计投入帮扶资金万元，参与帮扶项目28个，有效带动全县户贫困户、人脱贫，分别占全县贫困户总数的36%、全县建档立卡贫困人口的39.4%。全县农村贫困发生率由28.85%减少到0.87%。
总体来看，银河证券阶段性扶贫效果显著，受到当地政府和人民群众，以及行业、社会的普遍认可。
银河证券扶贫工作的顺利开展，与来自中国证监会、郑州商品交易所、中国证券业协会、全国股转公司等监管部门的帮助和指导，以及上级单位中投公司的重视与支持密不可分。在银河证券推动静宁县苹果交割库设立过程中，郑商所主要领导和业务部门负责同志，多次赴现场考察调研，了解当地产业，倾听果农心声,在苹果“保险+期货”项目开展方面，对项目运行给予了很多专业的具体指导意见。在静宁苹果“新三板”挂牌上市的道路上，全国股转公司也为贫困地区的优质企业谋划登陆资本市场打开了“绿色通道”。同时，中投公司党委班子成员多次赴静宁县考察调研，了解脱贫攻坚工作进展及需求，帮助解决存在的问题和困难。
因地制宜全方位扶贫
中国证券报：银河证券的扶贫工作有哪些亮点？
陈共炎：一是产业扶贫。静宁县主导产业呈现“南果北牛”布局，我们的帮扶工作也紧密结合当地的自然条件、生产习惯和农民技能，这样才有充分的生命力。
首先，要让苹果产业“红起来”，苹果产业主要分布在静宁县中南部地区，年果园面积90多万亩，果农人均果品收入元，占全县农村居民人均可支配收入的70%以上，其中贫困户人均果品纯收入为元。自对当地苹果产业扶贫以来，公司在种植、流通、销售、风险管控和资本运作环节多管齐下做出努力。在种植环节，通过援建现代苹果高新技术示范园亩、苹果苗木繁育基地亩、带动贫困户发展果园4.5万亩，优化了果树品质；在流通环节，在中国证监会和郑商所大力支持下，成功在静宁设立苹果期货交割库，借助期货市场，帮助果农有效避免价格波动带来的风险；在销售环节，由中投公司发起，在京东电商平台的“静宁苹果扶贫馆”直接吸纳了24个村集体和户建档立卡贫困户，运营1年时间农特产品销售额达到万元；在风险管控环节，发挥期货子公司风险管理专业优势，运用金融工具创新扶贫实践，申报实施苹果“保险+期货”试点项目，为静宁苹果产业稳定增收和脱贫攻坚提供了坚实的保险保障；在资本运作环节，借助“新三板”为贫困地区企业挂牌上市开设绿色通道的便利条件，经过近三年努力，帮助平凉静宁苹果产业发展股份有限公司完成股改等系列工作，挂牌申请材料已于近期获“新三板”受理。
其次，要让肉牛产业“牛起来”，肉牛养殖是静宁县的第二大产业，涉及约30%的人口。在北部的肉牛产区，公司推行“补助建棚、贷款养牛、母牛补贴、新增奖补”政策，年共投入万元资金援建了座肉牛标准化暖棚、3个乡镇养牛小区和1个产业交易集散中心，年又投入万元资金援建平凉红牛养殖繁育项目和供港肉牛出口创汇基地。目前全县肉牛饲养量达到了12.8万头，占全县牛饲养总量的70%以上。下一步拟引入冷链企业，建立完整的肉牛产业链。此外，平凉作为中国西部最大的马铃薯基地和马铃薯淀粉产地，针对静宁马铃薯的产业扶贫项目我们也在着手布局。
二是党建扶贫。中投公司党委对脱贫帮扶中的“脱贫先立志”问题高度重视，要求在扶贫工作中切实加强党的建设，把组织活力转为攻坚动力。在此指导原则下，银河证券从三方面进行了贯彻执行。首先是定向帮扶农村党的组织体系，“帮钱帮物，不如建个好支部”，-年共投入约3万元资金重建、改建、扩建贫困村党组织活动场所多个，成为广泛联系、组织、服务群众的重要窗口。其次是选派骨干下基层，鼓励引导其在基层工作中“走心、接地气”。再次，坚持扶贫与扶志相结合，大力引导基层组织干部和致富带头人以自身语言和身边实例激发贫困群众的自我发展能力。
三是生态扶贫。公司党委对接静宁需求，和中投公司一同投资建设了“经济+生态”公益林2万亩，积极发展林间种植、林下养殖，令全县森林覆盖率提高了0.59个百分点，带动沿线户1.4万贫困人口实现劳务增收（人均增收元）。
四是教育扶贫。为适应静宁城镇发展实际需要，让贫困地区的孩子们接受良好教育，斩断贫困代际传播的穷根，公司党委援建静宁县城关银河实验小学1所，并连续七年实施帮扶。
“保险+期货”创新扶贫实践
中国证券报：“保险+期货”在静宁县试点2年来，取得了一定的经济和社会效益，作为金融扶贫和创新扶贫相结合的产物，如何看待这个新生事物？
陈共炎：自年中央一号文件首次提出“稳步扩大‘保险+期货’试点”以来，在中国证监会的积极推动和政策指导下，作为资本市场的重要组成部分，我国期货行业掀起了一轮高质量服务“三农”的热潮。年，公司发挥专业优势，运用金融工具创新扶贫实践，通过主动走访郑州商品交易所，使静宁县成为郑商所确定的全国第一批苹果“保险＋期货”试点。当年为户贫困户和1户果品合作社投保苹果0吨，出现市场风险后，共获得损失赔付89.44万元，其中贫困户户均获赔元，有效减少了苹果价格下跌带来的经济损失，抵御了市场风险。
年以来，为进一步扩大苹果“保险+期货”试点成果，帮助更多贫困户受益，公司积极争取郑州商品交易所支持，指导帮助静宁县申报实施了苹果“保险+期货”县域扶贫全覆盖试点项目。在郑州商品交易所、中投公司的大力帮助下，在平凉市、静宁县两级政府的不懈努力下，标志着全省唯一的苹果“保险+期货”县域覆盖试点项目正式落地静宁县。该项目投入保费2万元，承保苹果4.6万吨，全覆盖到静宁县的户苹果种植贫困户。苹果“保险+期货”县域扶贫全覆盖项目的大力实施，为静宁苹果产业稳定增收和脱贫攻坚提供了坚实的风险保障。
中国证券报：年是三年脱贫攻坚战的最后一年，银河证券对扶贫工作还有哪些思考和打算？
陈共炎：脱贫攻坚是一项系统性工程。贫困问题表面上看是经济问题，更深层次的是思想、文化和意识问题。短期的经济援助确实立竿见影，长效的防返贫机制建设才能解决根本问题。下一步，银河证券一方面将通过设立产业基金，通过市场化运作的方式，募集更多社会资金，投入到县里的产业平台，共同开展长效帮扶机制。另一方面，将从贫困地区百姓的生活方式、思想认识、文化意识入手，潜移默化着力打造勤劳进取、健康向上的生态文化，为贫困地区的乡村振兴做出积极的贡献。
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